Oma Hämeeseen on valittu määräaikaiset johtajaylilääkäri ja johtajaylihoitaja
Valitut aloittavat työssään tammikuussa uudella strategia- ja integraatio -toimialalla.
Oma Hämeeseen on valittu määräaikaiset johtajaylilääkäri ja johtajaylihoitaja
UUTINEN / 15.11.2023
Valitut aloittavat työssään tammikuussa uudella strategia- ja integraatio -toimialalla.
UUTINEN / 15.11.2023
Oma Hämeeseen on valittu määräaikaiset johtajaylilääkäri ja johtajaylihoitaja
Kanta-Hämeen hyvinvointialueelle on valittu johtajaylilääkäri sekä johtajaylihoitaja määräaikaisiin virkoihin kahdeksi vuodeksi. Valitut aloittavat työssään 1. tammikuuta, samaan aikaan toimintansa käynnistävällä strategia- ja integraatio -toimialalla.
Johtajaylilääkäriksi on valittu Arja Tomminen ja johtajaylihoitajaksi Jaana Myllymaa. Molemmat virat olivat sisäisessä haussa lokakuussa. Kumpikaan tehtävä ei ole linjajohtajan tehtävä.
Lastentautien erikoislääkäri Arja Tomminen on hoitanut Oma Hämeessä johtajaylilääkärin virkaa määräaikaisesti tämän vuoden ajan. Se virka on sijoittunut hallinnollisesti terveydenhuollon toimialalle. Uusi virka sijoittuu eri toimialalle, mutta edelleen johtajaylilääkäri johtaa ja valvoo Oma Hämeen terveyden- ja sairaanhoitoa ja toimii hyvinvointialueella terveydenhuoltolain 57 §:n mukaisena vastaavana lääkärinä. Johtajaylilääkärin virkaa haki yksi henkilö.
Professiojohtajana johtajaylilääkärin tehtäviin kuuluu laadukkaiden, turvallisten ja kustannusvaikuttavien palveluiden edistäminen, eri ammattiryhmien yhteistyön vahvistaminen sekä näyttöön ja hyväksyttäviin menetelmiin perustuvien hoito- ja toimintakäytänteiden kehittäminen.
Johtajaylihoitajan virkaan valittu terveystieteiden maisteri Jaana Myllymaa toimii tällä hetkellä Oma Hämeessä palvelualuepäällikkönä. Hän johtaa perusterveyshuollon avopalveluita, vastaten myös palvelualueensa hoitotyön johtamisesta. Johtajaylihoitajan virkaan oli yhteensä seitsemän hakijaa, joista neljän kanssa käytiin rekrytointikeskustelut.
Hoitotyön professiojohtajana johtajaylihoitaja edistää toimialojen välistä yhteistyötä ja asiakaslähtöisten palvelujen ja palvelukokonaisuuksien kehittämistä. Johtajaylihoitajan tehtäviin kuuluu laadukkaiden, turvallisten ja kustannusvaikuttavien palveluiden edistäminen, eri ammattiryhmien yhteistyön vahvistaminen sekä näyttöön ja hyväksyttäviin menetelmiin perustuvien hoito- ja toimintakäytänteiden kehittäminen.